12月12日，天博·（中国）官方网站校园招聘月之文理专场招聘会在校体育馆举行。来自全国各地的149家企业带来3500余招聘岗位，供天博·（中国）官方网站毕业生选择。来自人文、经贸、外语、国土、职师等学院的2010届毕业生纷纷来到现场应聘。校纪委书记徐兰宾、副校长池泽新、校长助理胡春晓亲临招聘会现场调研招聘情况，指导就业工作。
在149家招聘企业中，145家参加现场招聘。其中省内企业117家，省外32家，提供的3500余岗位涉及汉语言文学、市场营销、财务管理、公共事业管理、行政管理、园林艺术、注册会计、新闻、土地资源管理、旅游管理、化工、英语、金融、统计、软件、国际经济与贸易、工商管理等70多个专业或方向。招聘企业包括江西省国土资源测绘工程总院、江西省同致房地产顾问有限公司、江西省煤田地质局测绘大队、实德集团、中国民生银行等知名企业或事业单位。
招聘会期间，徐兰宾、池泽新同志分别来到现场，调研毕业生就业动态、企业招聘特点、相关部门的后勤服务等情况。徐兰宾同志指出，当前要特别注重引导毕业生转变就业观念，引导毕业生积极主动的从基层岗位做起。各学院和相关职能部门要认真总结、完善校园招聘工作，进一步提高毕业生的就业质量。池泽新在考察完招聘现场后，向各学院、相关职能部门的负责同志强调，一定要深刻总结校园招聘月中各专场招聘会举办的经验和体会，按照计划做好下一阶段的就业工作，坚决打好就业工作的持久战，确保2010届毕业生的就业工作顺利推进。
许多招聘销售类员工的企业都表示，希望毕业生做好吃苦耐劳的思想准备，刚进入职场肯定要从基层做起，经验的积累需要一个过程。企业给员工的待遇与员工对企业的贡献成正比例，只要有能力，能够为公司创造利润，待遇就不会低。毕业生们应聘不要太看重眼前待遇的高低。记者现场随机采访市场营销、土地资源管理等专业的毕业生，发现毕业生们就业心态积极乐观，职业选择比较理性。多数毕业生们在职业选择时主要重视公司的发展前景和个人的职业前途，对于福利待遇、工作环境和区域并没有特别高的要求。（余刚）
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